Liquidación de contrato indefinido en Colombia (2026)
En contrato indefinido la revisión debe separar claramente prestaciones causadas y, según la causal, un posible componente indemnizatorio.
Actualizado para vigencia 2026 · Última revisión editorial: .
Revisado por Alex Arroyo, responsable editorial de CalcuColombia.
¿Cuándo aplica este caso?
- Cuando finaliza contrato indefinido por renuncia o decisión del empleador.
- Cuando deseas validar el periodo efectivamente liquidado.
Cómo revisar el cálculo paso a paso
- Valida fechas exactas de vinculación y retiro.
- Calcula cada prestación por su propio periodo.
- Si aplica, evalúa componente indemnizatorio según causal.
Fórmula de referencia
Total contrato indefinido = prestaciones + vacaciones + salarios pendientes (+ indemnización según causal)
Ejemplo de revisión
- Contrato indefinido con más de un año de duración.
- Se revisa proporcionalidad por días en año/semestre y causal de terminación.
La consistencia entre causal, tipo de contrato y base salarial define si el cálculo es defendible.
Errores frecuentes
- Aplicar criterios de contrato fijo al indefinido.
- No documentar novedades que alteran la base salarial.
Casos límite
- Salario mixto fijo + variable.
- Cambio de jornada o salario en meses finales.
Preguntas frecuentes del caso
¿Qué debo guardar como soporte?
Contrato, otrosíes, desprendibles, comunicación de terminación y liquidación detallada por conceptos.
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Revisa también metodología y fuentes para validar supuestos.